【要闻】“高级保姆”缘何不高级

本篇文章1353字，读完约3分钟

本报海口2月6日(记者王勇邵春实习生徐旭)海口最近出现高级保姆，月薪要求1000元至3000元，主张可以提供酒店式规范服务，熟练掌握50道以上的家常菜，护理宠物，家庭小型聚餐高级 但是，有些保姆去了雇主家后，不能做带孩子、做饭这种简单的家务。

高级保姆市场的诉求正在提高

高级保姆在海口有多少市场？ 海南起点酒店管理有限企业通过大量市场调查发现，海南高级保姆的诉求越来越大，相关方面也比较广泛，包括幼儿护理、老人护理、花木和宠物保护等。

记者今天去海口酒店的家政服务中心寻找能照顾老人的高级保姆，员工告诉记者这样的保姆暂时不足，需要留下电话日后联系。

海南起点酒店管理有限企业陈经理告诉记者，他们训练的三期高级保姆已经在雇主家上岗，现在每天都有很多雇主叫高级保姆，但员工的招聘、训练还在进行中。

没有训练的保证

海南起点酒店管理有限企业是海南较早为社会提供高级保姆的家政企业，现在该企业一共输出了三个高级保姆，但该企业的陈经理坦言，家政妇的培训还很难满足雇佣的第一要求。

今天下午，记者在海南起点酒店管理有限企业的墙上看到，高级保姆训练涉及家庭礼仪、烹饪操作、营养与健康、家庭教师常识、花木护理、宠物护理、婴幼儿启蒙教育等10门课程。 该公司的陈丹经理表示，为了应对市场的诉求，企业要求保姆学习护理、清洁、家庭教师等20多门课程。

现在在一个院子里工作的阿云说，一个月学习20多门课，几乎每天都要学习新课。 “这么短的时间，我们无法掌握一切。 ”。 她坦白在培训班上学，她现在几乎连课程名都忘了。 在海南高尔夫球场工作的阿娟说，训练了很多文案，不能用于实际应用。 比如婴幼儿护理，老人护理。

专家不足。

高级保姆的市场很大，但没有专业人才。 海南起点酒店管理有限企业陈经理说:“招聘合适的人是很难的。” 这家企业在招聘高级保姆时，制定了严格的标准，年龄从25岁到35岁，学历必须从中等专科学校到本科。

但是在实际的职场中，企业发现学历并不是越高越好。 学历高的员工接受新技能很快，但他们的服务方法和服务态度未必能满足雇主。 现在企业喜欢结婚年龄稍大的员工。 他们踏实细心，擅长家务。

陈社长认为，大学家政毕业生受过正规训练，但在工作过程中，现实和理想的落差使他们能够轻松放弃这个领域。 企业也考虑过招收家政专业的大学生，但发现他们的“逃票”率太高了。

因为这个高级保姆只能依靠企业自己的训练，从社会中调动人才。 这些从不同领域、不同环境凝聚的保姆，由于年龄、经验、学历等理由，表现出良莠不齐。

保姆没有端正的就业心

阿云大专毕业后，在家做了几年主妇，看到保姆企业高薪招聘的广告，她感到振奋。 海南起点酒店管理有限企业陈经理说，现在很多人应聘高薪保姆都是面向高薪的工资，对这种职业的期待很高。

但是被安排到工作后，他们做了一点简单的工作，做饭，带孩子没有技术含量，完全为别人服务，在雇主家感觉自己不如。 雇主对工作有点不满或有点批评的话，保姆有时会觉得受到侮辱。

专家认为，在社会分工日益细分的今天，家庭事务的社会化程度越来越高，市民需要家政领域的专家。 保姆的职业只是社会分工的不同，如果这个职业顺利的话，同样可以实现自己的人生价值。 专家呼吁家政领域的工作人员必须抛弃这样的“服务于人，放低人”观念。

来源：鞍山新闻