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摘要: 最近,鞍钢机械厂和铁路运输分公司灵光作业区的工人们都很开心,食堂也有了很大的改善——更换窗户、修理取暖设备、改进热水器...一系列措施使在这里吃饭的工人深深感受到了企业的关怀。
最近,鞍钢运输分公司机械厂灵光作业区的工人们非常开心。食堂得到了很大的改善,采取了更换窗户、维修取暖设备、改进热水器等一系列措施,让在这里吃饭的工人感受到了企业的关怀。
说到这里,这种深深的爱在铁路运输部门无处不在。机车厂内燃架修理作业区车间内有厕所;第一信号楼工厂作业区的工人对更新后的储物柜特别满意;交通枢纽灵山站的工作人员点头称赞了洗浴计划
与铁路运输分公司的员工一样开心的还有鞍钢工程开发建设剥岩公司、鞍钢板材厂等单位。随着安钢集团践行共享理念、关爱一线员工的专项服务行动的深入开展,安钢各单位在克服生产经营困难的同时,投入大量财力、物力解决与员工生活密切相关的各种基础设施问题,实现共建共享,让员工真正享受到企业发展的成果。
鞍钢工程开发建设剥岩公司结合实际情况,通过采取多种措施,建立了促进员工健康成长的项目,重点解决员工的工作、生活和职业技能问题,进一步改善一线员工的工作条件和福利设施,让员工分享企业改革发展的成果。针对新开工项目,通过与相关单位沟通协调,为员工安排办公室及相关办公用品,解决一线员工吃饭、洗澡、上厕所等问题。由于四川工程建设场地海拔高达3000米,饮用水是一个难题。通过与相关方的不断沟通,他们投资10多万元安装沉淀池,引进山泉,彻底解决了员工的饮水问题。
8月28日,鞍钢钢板厂中板线全体员工收到了一份特殊礼物,一把钥匙和一张磁卡。杜兴凯拿着磁卡,在生产区第一次冲进新装修的浴池。对于眼前的场景,杜兴凯不禁想起了词风。光洁的大理石地面和墙砖,全新的洗浴设施,宽敞的空房间,温馨的提示和智能系统,从你进门的那一刻起,员工们不禁感叹:短短25天,这里发生了翻天覆地的变化。
鞍钢中板厂中板生产线的浴池建于1986年,用于生产线上700多名员工的更衣和洗澡。在过去的30年里,虽然进行了许多小规模的维修,但环境并没有多大变化。自实施“共享理念关爱一线员工”专项行动以来,工厂党委将中板线浴池改造列为重点实施项目,并组织多次推介会,确保改造后员工满意。据了解,在此次改造中,工厂投入使用了237套储物柜、84个淋浴器,发放了700多套门卡和钥匙,覆盖了中板线所有员工,极大地改善了中板线员工的洗浴环境。
员工休息室安装空调整,相关区域安装太阳能热水器,重新铺设暖气管道,浴室装修,一点一点解决了民生问题,真正让员工感受到了企业的关怀和呵护,安钢员工获得了更多的快乐。
全媒体首席记者程云和
来源:鞍山新闻
标题:让员工获得更多快乐。鞍钢惠民工程实现员工共享企业发展成果
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