加强人才队伍建设 助推县域经济发展

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今年以来，我县着力加强扶贫人才队伍建设，以搭建平台营造良好创业环境为抓手，采取“四个坚持”措施，进一步加大人才工作力度，全面提升人才队伍建设水平，为扎实推进县域经济发展和农村振兴战略提供人才支撑和智力保障。

坚持党管人才，集中人才。充分发挥人才工作领导小组牵头抓总经理、协调配合的作用，适时调整下发《岫岩满族自治县人才工作领导小组成员调整通知》，明确各成员单位的工作职责和任务，确保人才工作有针对性、顺利推进。从全县32个相关单位中选拔了32名业务骨干，组成了县人才招聘和人才引进小组，负责宣传和解释各项人才政策，全力招聘人才。建立“岫岩外来人才库”和“本地人才库”，加强与岫岩外来人才的交流与交流，让外来人才提出建议和意见，帮助振兴家乡，激发他们对家乡的热爱，养活他们的家乡，让他们回家一趟，为外来人才在家乡投资创业提供服务保障。建立县乡两级领导干部联系优秀人才的制度，通过定期走访、慰问、座谈等方式，联系感情、征求意见，增强各类人才为经济建设和社会发展做出贡献的信心和决心。

坚持需求导向，搭建吸引人才的平台。结合我县建设国家食用菌县的实际，辽宁省微生物学会特派团被介绍到岫岩，特派团组织相关人员对100多人进行了现场技术指导，为全县食用菌生产提供了先进的技术支持，帮助食用菌产业健康快速发展。继续推进校企合作，先后与辽宁科技大学、沈阳理工大学、辽宁地质学院、鞍山师范学院等10余所高等院校和科研院所建立合作关系，通过联合建设工程技术中心、联合开发新产品、改造先进技术、克服技术难题，实现产学研联合。围绕教育发展的需要和不断完善的人才政策机制，155名特岗教师受聘到学校工作，解决了农村一线教师短缺的问题。2018年组织辽宁师范大学三所高中招收10名应届毕业生到我县高中任教，并签订了就业协议，为我县教育发展提供了强有力的智力支持。

坚持因材施教，采取多种措施培养人才。坚持“请进来”和“出去”相结合，积极发挥县委党校作为主阵地的作用。先后举办了行政机关公务员培训班、县纪检干部培训班、女干部培训班等。，并邀请省市委党校的专家教授来校讲学，以不断提高党政人才的素质。分两批组织县级单位相关人员、乡镇党委副书记、组委会成员、分管副市长、部分村党支部书记、致富带头人、省市选派干部等200多人，对盘锦市盘山县乡村旅游、民宿产业、网格化管理和基层组织建设进行学习考察，学习先进的工作理念、方法和经验，为杜愚的全面发展提供人才保障。举办“实体经济+互联网+扶贫”培训班，帮助农村振兴，帮助全县乡镇(街道)党员干部进一步了解和掌握现代电子商务知识，有效提高地方人才的专业素质和实践能力，培养和发展了一批“田秀才”、“地方专家”和电子商务业务专家，成为精准扶贫工作的生力军。举办了以"抓党建促扶贫"为主要内容的农村振兴战略科技培训班，共培训350多人。重点培养玉雕人才，依托玉雕培训学校培养初级技术人员，支持他们全方位开展培训教育。

坚持需求导向，发挥优势，使用人才。着眼基层人才发展需求，充分利用各种平台载体，有效发挥现有人才的作用，促进经济发展。坚持绿色发展理念，以“保护与发展并重、科学合理利用”为方针，坚持文化传承和产业升级，注重人才培养，制定了岫玉产业发展城市三年行动计划。建立玉雕大师工作站，有效整合玉雕技术技能创新和高技能人才培养的基本功能。共抽调96名农业科技人员进驻26个乡镇(街道)，完成农业技术指导870人，辐射带动8700人。充分发挥社会人才的资源和积极性，定期组织各种群众文化活动，组织文艺队伍在景区开展文化活动，促进县域旅游业快速发展，活跃群众业余文化生活。(资料来源:岫岩县报纸)

来源：鞍山新闻